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企業改革與管理雜志 企業改革與管理雜志 企業改革與管理
國家級期刊
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企業改革與管理雜志

Enterprise Reform and Management

主管單位:首鋼集團有限公司
主辦單位:首鋼集團有限公司;中國國際經濟技術合作促進會
國際刊號:1007-1210
國內刊號:11-3793/F
審稿時間:1個月內
全年訂價:¥ 480.00
創刊:1993
類別:經濟與管理科學
周期:半月刊
發行:北京
語言:中文
起訂時間:
曾用名:生產力之聲
出版社:公司類
郵編:100082
主編:
郵發:82-511
庫存:200
經濟與管理綜合
企業改革與管理雜志簡介
企業改革與管理雜志簡介

《企業改革與管理》雜志是中國國際經濟技術合作促進會主辦的國內外公開發行的國家級權威學術期刊,大16開。半月刊,刊號:ISSN:1007-1210;CN:11-3793/F。郵發代號:82-511。是一本薈萃企業改革與管理理論和實務的大型核心期刊。中國知網CNKI、維普資訊網全文收錄期刊。

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企業改革與管理雜志社介紹

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(二)文題文題要準確簡明地反映文章內容,一般不宜超過20個字,作者姓名排在文題下。

(三)作者與單位文稿作者署名人數一般不超過5人,作者單位不超過3個。第一作者須附簡介,包括工作單位、地址、郵編、年齡、性別、民族、學歷、職稱、職務;其它作者附作者單位、地址和郵編。

(四)《企業改革與管理》摘要和關鍵詞所有論文均要求有中文摘要和關鍵詞,摘要用第三人稱撰寫,分目的、方法、結果及結論四部分,完整準確概括文章的實質性內容,以150字左右為宜,關鍵詞一般3~6個。

(五)標題層次一級標題用“一、二、……”來標識,二級標題用“(一)、(二)、……”來標識,三級標題用“1.2.”來標識,四級標題用“(1)、(2)”來標識。一般不宜超過4層。標題行和每段正文首行均空二格。各級標題末尾均不加標點.

(六)計量單位、數字、符號文稿必須使用法定的計量單位符號。

(七)參考文獻

限為作者親自閱讀、公開發表過的文獻,只選主要的列入,采用順序編碼制著錄,按其文中出現的先后順序用阿拉伯數字編號,列于文末,并依次將各編號外加方括號置于文中引用處的右上角。書寫格式為:作者.文題.刊名年份;年(期):起始頁.網上參考材料序號.作者.文題網址(至子--欄目).上傳年月

企業改革與管理較新文章
  • 國有企業運營管理流程及平臺信息化建設研究

    作者:王燁 單位:中鐵第六勘察設計院集團有限公司信息管理中心; 天津300000

    國有企業特殊的所有制屬性及與普通企業不同的經營目標,決定了其經營管理流程的特殊性和高難度。為充分優化資源配置效率,發揮國有企業在國民經濟和社會建設發展中的作用,國有企業需要在融合國家宏觀調控與市場競爭...

  • 設備管理融合評審方法的研究與應用

    作者:葉杰宏; 趙明洲; 李彥明; 文婷; 毛文瑞; 熊德甫; 陳榮希 單位:廣東電網有限責任公司管理科學研究院; 廣東廣州510600; 廣東電網有限責任公司生產技術部; 廣東廣州510600; 廣東元韜企業管理咨詢有限公司; 廣東廣州510620

    廣東電網公司設備領域有較多的評審標準及評審要求,每年在評審計劃編制、人力協調及現場評審方面都需耗費大量人力及物力,且評審結果互不通用。2016年南方電網公司提出'兩精兩優、國際一流'的戰略目標,明確要求在管...

  • 我國中小企業內控體系現狀分析及對策建議

    作者:戴曉紅 單位:南寧威寧市場發展有限責任公司; 廣西南寧530021

    中小企業的發展進步,不僅有助于促進我國經濟建設的開展,還有助于創造大量的社會就業機會,并且在社會經濟有序健康發展中同樣扮演著十分重要的角色。本文通過闡述中小企業與內部控制,分析中小企業內控體系現狀,對中...

  • 現代企業內部制度的設計邏輯與實施路徑

    作者:周慶華 單位:四川彭州市貢獻有限責任公司; 四川彭州611930

    現代企業為了實現企業使命,需要以現代產權理論、委托代理理論、風險管理理論與內部控制理論等為理論指導,遵循經營管理發展規律,設計內部制度,體現體系化、科學化、規范化、手冊化和IT化以及完整有效的要求,促進制...

  • 基于戰略視角的企業項目管理模式研究

    作者:何勇; 熊艷 單位:四川省能投風電開發有限公司; 四川成都610063; 四川大學財務處; 四川成都610065

    目前,在我國社會經濟不斷發展的背景下,科學技術水平實現了明顯的提升,在此環境下,企業所面臨的市場競爭壓力不斷增加。因此,企業要想提升自身的綜合實力,就必須將項目的核心作用充分發揮出來,從而實現技術方面的不...

  • 風險識別視角下授權采購的控制策略研究

    作者:曹雯 單位:國網江蘇省電力有限公司南京供電分公司; 江蘇南京210000

    授權采購是集中采購的組成部分,它是采購工作組織方式的豐富和補充,是提高采購管理效率效益的創新實踐。授權采購有利于緩解集中采購難以解決癥結問題,提高采購效率。但其本身存在信任風險,如何有效識別和管控風險,...

  • 境外項目市場開發前期風險防控研究

    作者:周杰 單位:中國路橋工程有限責任公司; 北京100011

    本人結合自身從事市場開發及商務合同工作經驗,對境外項目開發前期風險分階段提出風險防范措施,為境外項目前期風險防范提供一些參考。

  • 設備生產企業項目化管理的組織結構及其選擇

    作者:張小蓮 單位:對外經濟貿易大學國際經濟貿易學院; 北京100102

    項目管理的概念已經深入各個行業,在資源有限,競爭激烈的大背景下,企業要通過轉變組織結構類型來實施項目化管理,提升整體競爭力。本文通過對幾種項目組織結構的認識來探討設備生產企業組織結構的選擇和轉換。

  • 航空產品項目管理進度計劃及其應用技術分析

    作者:許峰 單位:中國航空工業集團公司洛陽電光設備研究所; 河南洛陽471009

    在目前航空產品項目管理進度計劃技術中,網絡計劃技術可以算是核心了。由于產品本身的特性,航空項目多是大型、特大型的項目并且內容很復雜,因此在航空產品項目管理上一般采用分級管理,將項目任務層層分解,由上而下...

  • 核電項目投資計劃管理中的問題及對策分析

    作者:張俊勝 單位:中電投廣西核電有限公司; 廣西防城港538000

    風能、太陽能和儲能技術的高效快速發展,加上核安全要求的進一步提高,使核能發電面臨巨大的經濟壓力,降低投資成本、提升電價競爭力的需求日益增加。基于這種訴求,本文通過多方調查及資料搜集,分析核電企業投資計劃...

  • 企業內控中的問題與優化措施分析

    作者:李新莉 單位:河南農開投資基金管理有限責任公司; 河南鄭州450000

    本篇文章首先對加強企業內部控制的作用進行闡述,從不具備合理的內部控制意識、不具備完善的內部控制體系、不具備較強的內部監管力度三個方面入手,對當前企業內部控制存在的主要問題進行解析,并以此為依據,提出加強...

  • 價值工程在壓力容器行業項目管理中的應用

    作者:蒙積雄; 唐旭亮; 張奕; 康彬; 顧婷婷 單位:湖北三江航天江北機械工程有限公司; 湖北孝感432000

    價值工程是對產品或作業進行功能研究,用最低的成本,在保證質量的前提下,使產品或作業確實達到必要的功能,從而獲得最大價值。因此,價值工程是一門技術與經濟緊密結合,可以有效降低成本,提升產品價值,增強產品市場競...

  • 電子元件制造企業中ERP的應用分析

    作者:戴琴華 單位:杭州日月電器股份有限公司; 浙江杭州311407

    在社會快速發展的新時期,電子元器件產品的市場需求、種類和數量不斷增加,多數生產企業將ERP應用到管控過程之中,目的是為了實現管理的動態化、全面化和信息化,能夠與市場有效對接,加強成本控制,促進發展目標的實現...

  • 質量績效管理體系在鋼鐵企業中的構建與實施

    作者:曹來福; 亢小敏; 周娜; 吳耐; 李曉 單位:北京首鋼股份有限公司制造部; 河北唐山064400

    績效管理已經成為各企業評價質量管理水平的重要手段,但具體實施過程中還存在與其他績效指標沖突、目標設置不合理和權責不對稱等問題。文章總結了首鋼在實施質量績效管理中的具體做法,如將關鍵質量績效與單位獎金掛...

  • 6S管理在辦公樓內部適用性的思考與實踐

    作者:田崢 單位:中國航空國際建設投資有限公司; 北京100011

    企業的現場管理是企業生產經營活動、企業人力資源管理活動等活動的基礎,企業的現場管理的功能在于維持與改進企業的管理方式,要求每個員工能夠按照現有的管理制度、技術與方法進行辦公室的行政活動。設計院行政辦公...

  • 質量管理體系正常運行下質量問題頻發的根源剖析

    作者:薛鵬; 李鑫泉; 黃山; 劉立峰 單位:中國航天萬源國際(集團)有限公司; 北京100076

    企業建設和實施質量管理體系的目的是保證企業能夠提供滿足用戶質量要求的產品和服務,為什么大多數企業質量管理體系正常運行而質量問題頻發,究其根源是質量管理體系本身的問題,還是在實施當中出了問題,本文從質量管...

  • 航天制造企業實施問題導向管理的實踐與思考

    作者:張濤; 王雅君; 呂華英; 王碩; 曲民川; 劉文華 單位:首都航天機械有限公司; 北京100076

    作為航天制造企業,針對生產管理中存在的問題,推行了問題導向管理,探索建立了問題反饋平臺,構建了基于問題統計分析的持續改進機制,系統性制定問題解決措施,有效提升了航天制造企業生產管理效率和全員解決問題能力,...

  • 基于戰略管理導向的企業內部控制體系建設

    作者:金志剛 單位:蘭州資源環境職業技術學院; 甘肅蘭州730021

    在企業的發展過程中,企業的發展戰略是必不可少的,也是指導企業進一步發展的一個重要指標,為企業的戰略發展提供一個導向,引導企業的進一步發展。基于戰略管理導向的企業內部控制管理體系,主要是根據現階段企業發展...

  • 招投標與合同管理在實踐中存在的問題及解決措施

    作者:孫松領; 吳華明; 張楊 單位:中國石油天然氣股份有限公司勘探開發研究院西北分院; 甘肅蘭州730020; 中國石油集團西部鉆探工程有限公司吐哈錄井工程公司; 新疆鄯善838202; 中國石油天然氣股份有限公司勘探開發研究院; 北京100083

    隨著社會經濟的不斷發展,市場競爭也越來越激烈,招投標行為已經成為獲取工程項目的公開競爭方式,所以,相應的招投標和合同管理引起了企業的高度關注。就近幾年的發展來看,招投標和合同管理之間還沒有很好的達成契合...

  • 大數據技術在企業戰略管理中的應用

    作者:吳錦桃 單位:廣東向暉新能源科技有限公司; 廣東東莞523455

    隨著中國經濟的發展,企業對戰略管理的重視程度也相應提高。大數據的發展,不僅有利于企業文件的管理,而且有助于優化企業的文件環境。科學化的管理手段大規模的簡化了企業檔案的歸檔速度和流程,提高了企業的管理效率...

  • 家族企業發展現狀及現代化管理對策

    作者:吳文華 單位:深圳奧尼電子股份有限公司; 廣東深圳518100

    改革開放使中國經濟迅速發展,GDP增長速度加快,國家積極為企業的發展提供各項優惠政策,在大眾創業,萬眾創新的新時代背景下,私營企業蓬勃發展起來。家族企業作為私營企業發展的一種基本形式,在世界經濟中發揮著重要...

  • 基于ERP系統的制造企業內部控制研究

    作者:董愛萍 單位:河南天海電器有限公司; 河南鶴壁458030

    在企業經營活動中,企業的內部控制是貫穿于整個發展過程中,也是一種業務的組織形式以及職責分工制度。如果企業的內部控制有效,就能夠促進企業實現經營目標,比如,更加合理地對企業資源進行配置,這樣在一定程度上提高...

  • 擔保企業內部控制制度建設及其完善對策

    作者:桂大鳳 單位:固始縣金鼎投資擔保有限公司; 河南固始465200

    中小企業當前已經成為我國國民經濟發展中的重要支柱,特別是隨著大眾創業逐漸提升到國家戰略水平,使得中小企業逐漸成為創業的主力軍,隨著政策的改革獲得了更大的發展機遇。在我國金融改革的背景下,開始注重信用擔保...

  • 電力物資庫存管理及其提升措施研究

    作者:錢程蔚 單位:揚州大學; 江蘇揚州225100

    隨著電力技術的不斷發展和物力集約化進程的不斷推進,國網公司對電力物資管理的要求逐步提高,通過聯動計劃、供應、倉儲等專業建立的庫存長效管控機制成效顯著,物資的制度慣性積壓得到逐步壓降,但在項目設計、立項儲...

  • 大型國際工程文檔管理現狀及其優化建議

    作者:于江強; 杜紅云 單位:中國電建集團山東電力建設有限公司; 山東濟南250101; 山東協和學院; 山東濟南250109

    在習近平主席'新時代'理念的指引下,國企改革重組,產業結構調整,企業主動面對市場、適應市場,積極嘗試商業模式創新,助力轉型升級,信息技術快速發展,文檔管理也要與時俱進,更新理念,與國際接軌。特別是對于大型國際...

  • 電廠安全風險辨識及防范措施研究

    作者:趙方平 單位:東營市港城熱力有限公司; 山東東營257000

    電力事業是社會生產生活的基礎能源保障,面對現代社會不斷發展帶來的挑戰,電力需求度隨之增加,為電廠運營帶來了嚴峻的挑戰。電廠由于自身特性,各個環節存在不同程度上的安全隱患,如何做好安全風險識別,直接關乎到電...

  • 基于供應鏈管理的施工企業物資采購策略

    作者:倪松 單位:中交一公局集團有限公司; 北京100024

    國民經濟的發展為建筑行業提供了較大的發展空間。與此同時,建筑行業之間的競爭愈演愈烈,施工企業面臨的競爭壓力不斷增大,在這種情況下,加強物資采購管理可以有效提升施工企業的競爭力。雖然很多施工企業在物資采購...

  • 企業內控管理制度中的問題分析及對策探討

    作者:薛高杰 單位:陜西東隆華山汽車銷售有限公司; 陜西西安710075

    隨著我國社會經濟的發展,科學管理企業,是現代化企業走向成熟的最基本條件。通過對企業內控制度的科學管理,來促進我國企業整體的發展。科學合理的管理制度可以提高企業生產與銷售之間的相互協作監督和相互制約的效...

  • B公司績效考核體系優化方案研究

    作者:張雪松; 邊技超 單位:中國能源建設集團北京電力設備總廠有限公司特種工業汽輪機廠; 北京102401

    在人力資源管理方面,績效管理是核心內容之一。本文以B公司為例,分析其績效管理存在的主要問題,有針對性的對其績效管理體系進行了優化設計。提出了分廠事業部績效考核、職能處室及一般職能管理人員的績效管理、經營...

  • 城市管理考評人才現狀與培養模式分析——以福建省泉州市為例

    作者:蘇國文 單位:福建省泉州市城市管理綜合考評中心; 福建泉州362000

    新時代,人民群眾對城市公共空間管理要求越來越高,各地通過城市雙修、海綿城市、智慧城市等新思路新舉措開展城市治理,不斷更新城市,但檢驗城市管理成效的考評人才隊伍建設卻相對滯后,極易造成監管缺失。本文以泉州...

  • 培評一體化在電網企業人才管理中的應用——以某電網公司為例

    作者:鄧玉冰; 邱禎平 單位:廣東電網有限責任公司教育培訓評價中心; 廣東廣州510520

    培訓和測評在企業人才管理中一直是企業非常重視的兩項工作,無論是從技術思路還是實施落地,這兩者都有著極大的相似性。從技術出發,兩者都需要經過標準構建-情景模擬-對話技術一體化步驟。從某電網企業的培訓和測評...

  • 西部少數民族地區城市商業銀行財務分析——以柳州銀行為例

    作者:唐雪燕; 曾小剛 單位:桂林航天工業學院; 廣西桂林541004; 桂林理工大學; 廣西桂林541004

    近年來,隨著金融改革的不斷深化,城市商業銀行的盈利狀況出現了顯著變化,對商業銀行的財務狀況進行分析能夠更全面的了解其發展現狀,發現不足,從而找到更合理的盈利途徑,提高盈利能力就顯得極為重要。本文通過對西部...

  • 破產清算過程中的財務問題及對策探討——以NE光伏公司破產為例

    作者:張海洲 單位:河北立中有色金屬集團有限公司; 河北保定071000

    隨著市場經濟的不斷發展和完善,同時受國家相關產業政策調整影響,光伏行業競爭將愈加激烈,一些早期投資中小型光伏企業受自身技術及資源限制,將逐步被市場淘汰,甚至進入破產清算程序。目前我國企業破產清算過程中,受...

  • 信息化管理在軌道交通中的應用實例分析——北京地鐵八通線改造工程土橋車輛段紅燈防闖功能簡析

    作者:張迪 單位:北京市地鐵運營有限公司通信信號分公司; 北京100088

    隨著物聯網技術、信息管理等方面的不斷發展,人們的工作和生活與信息化、智能化的關系日益緊密。信息化數據技術作為信息管理與信息系統的應用基礎,在實際應用中需要較高的系統流程進行動態掌控。通過搭建高效安全的...

  • 企業青年員工人才培養教育實踐研究——中交三航局三公司青年員工培養教育調研分析

    作者:孟開醒 單位:中交三航局第三工程有限公司; 江蘇無錫210011

    近年來,隨著我國產業轉型升級步伐加快,建筑業也迎來了邁向高質量、規模化發展的步伐,企業的高質量發展需要關心關注培養青年員工隊伍。本文以中國交通建設集團旗下三級子公司為研究樣本,探討青年員工狀態、問題及訴...

  • 大型鋼鐵企業搬遷調整中資產處置體系的構建與實施

    作者:首鋼集團有限公司資產管理中心 單位:不詳

    2005年以來,首鋼貫徹國務院和北京市的要求率先實施搬遷調整,此次整體搬遷被稱為我國前所未有的、規模最大的、最系統的城市特大型企業搬遷工程。首鋼大搬遷及產業升級不僅對自身發展具有重要的戰略意義,而且對北京...

  • 智慧云平臺:基于互聯網+時代的公積金創新管理

    作者:趙宇冰; 王海濤; 蔡中和; 蔡建軍; 于光宗 單位:國網甘肅省電力公司; 甘肅蘭州730030

    運用'互聯網+公積金'的理念,秉持'外優服務、內強管理'人本管理原則,本文創新提出公積金'智慧云平臺'服務的管理新模式,形成'兩平臺一接口'服務體系、'兩系統一平臺'管理體系。通過加強組織建設、優化制度體系、充實...

  • 基于“互聯網+”的中小企業物流管理模式分析

    作者:王曉雪 單位:營口理工學院; 遼寧營口115014

    隨著社會經濟的發展與信息化時代的到來,我國已經全面進入'互聯網+'時代,'互聯網+'下大數據與信息化網絡對我國經濟產生巨大影響。基于此,本文以'互聯網+'中小企業物流管理作為研究對象,分析'互聯網+'對中小企業物流...

  • 高新技術企業知識型員工的寬帶薪酬激勵

    作者:李冉 單位:中鋼集團天澄環保科技股份有限公司; 湖北武漢430205

    高新技術企業是知識密集、技術密集的經濟實體,是我國自主創新的領軍隊伍。研究如何激勵高新技術企業的知識型員工,讓該類型企業成為我國經濟發展的主要增長點極具現實意義。文章通過對目前我國大多數高新技術企業在...

  • 工作自主性的前因變量研究評述與展望

    作者:范筱萌 單位:中央財經大學商學院; 北京100081

    依據自我決定理論領域中的有機辨證元理論,以支持型領導行為和員工性格特征作為前因變量,探討其對于員工工作自主性的影響。對工作自主性領域文獻進行回顧后可知,當不同類型的領導者(如道德型領導)在管理員工的過程...

  • 團隊導向人力資源管理、團隊依賴性與團隊創造力關系的實證研究

    作者:路蓉 單位:上海杉達學院; 上海200433

    隨著團隊組織形式在企業中大量涌現,如何高效的運營團隊、管理團隊成為管理科學研究的一個熱點焦點問題。本研究使用問卷調查的方法,主要以大型國有企業集團下屬各子公司班組、室團隊成員為研究對象,共收集有效問卷2...

  • 企業人力資源管理制度的制定與執行要點

    作者:張曉華 單位:中國石油運輸有限公司北京綜合服務中心綜合辦公室; 北京101300

    人力資源管理在現代企業管理中發揮著舉足輕重的作用。在人力資源管理中,制度建設起著基礎性作用,所謂'基礎不牢地動山搖',構建行之有效的人力資源管理制度并加以執行成為企業管理的重中之重。本文主要闡述了企業人...

  • 內部治理視域下的人才隊伍建設分析

    作者:呂崢 單位:浙能阿克蘇熱電有限公司; 新疆阿克蘇843000

    針對企業內部現狀進行分析,從不同的角度對內部治理提出建議,對企業中的人力資源管理進行分析與闡述。通過一系列構建策略的提出,將企業的人力資源管理水平逐步提高,最后實現企業的高效發展。

  • 企業基層管理人員執行力培養研究

    作者:連軍 單位:不詳

    對于一個企業的發展來說,基層管理人員良好的執行力是確保企業各項管理決策得到有效執行的關鍵,對于企業內部的凝聚力和發展能力來說有著十分直接的影響。本文就結合實際情況,分析和探討企業基層管理人員執行力方面...

  • 企業人力資源薪酬激勵機制的構建策略分析

    作者:鄭艷秋 單位:北京外國語大學國際商學院; 北京100089

    在我國經濟迅猛發展的大背景下,企業間的競爭也愈發激烈,為了提升競爭力,企業通過實施薪酬激勵機制,激發員工的工作積極性,以提升企業的經濟效益。基于此,本文先是對薪酬激勵機制具有的重要作用展開了分析,然后分析...

  • 優化企業內設部門架構與編制工作實踐中的問題和思考

    作者:任洪正 單位:廣西投資集團有限公司; 廣西南寧530000

    企業內設部門架構與編制是與企業戰略經營業務息息相關的重要內容,隨著企業改革的內外部要求不斷加強,在實施中常常遇到企業改革與初衷相去甚遠,總部部門、下級企業、企業領導都對改革成效加以抱怨,引進外部咨詢公司...

  • 工程監理企業人力資源管理中存在的問題及對策

    作者:鮑曉迪 單位:北京鐵城建設監理有限責任公司; 北京100039

    隨著社會的不斷進步,企業之間的市場競爭越來越激烈,市場是企業生存的基礎,而人才資源則是企業保持市場競爭力的關鍵所在。一個企業的人才儲備如果占據優勢,那么就會為將來的發展壯大奠定基礎,人才的培養關系到企業...

  • 人才梯隊建設在大型施工企業人才培養中的應用

    作者:劉莉 單位:中國十九冶集團有限公司; 四川成都610031

    隨著人才市場供需關系的時代化發展,企業要想在行業中占有一定的地位,需要掌握能夠提高企業核心競爭的方式。企業間核心競爭主要是指人才競爭,企業謀求長久發展,提高核心競爭力非常必要。在建立高素質人才隊伍的同時...

  • 企業工傷預防管理工作的關鍵點分析

    作者:王瑜; 張明 單位:渤海鉆探井下作業分公司; 河北滄州062552; 渤海鉆探國際工程分公司; 天津300457

    工傷預防管理是企業安全生產管理工作中非常重要的一部分內容,是企業必須要落實的主體責任,更是保障職工生命安全的關鍵工作。新形勢下,國內石油企業提出了建設'平安油田'的口號,而做好工傷預防管理,降低安全事故的...

  • 新時期縣級供電企業教育培訓工作研究

    作者:李化軍 單位:國網河南省電力公司羅山縣供電公司; 河南信陽464200

    縣級供電企業為了滿足行業的發展需求,提升了對人力資源管理的重視程度,本文通過師資隊伍不完善、培訓工作缺乏標準、培訓場地受限、重視程度不高,四個方面對縣級供電企業教育培訓工作中存在的問題進行了總結,并從強...

  • 應用型本科院校大學生創新創業能力培養模式研究

    作者:許萍; 王駿飛; 劉佳超 單位:黑龍江科技大學教務處; 黑龍江哈爾濱150022; 黑龍江大學創業教育學院; 黑龍江哈爾濱150080

    大學生創新創業教育自創立之初,分別經歷了起步、發展和成熟幾個階段,在這幾個階段的發展中,逐步形成了理論教育為主的專業教育模式、社企高校聯合教育的合作教育模式、以項目發展和競賽活動為體系的大學生創業教育...

  • 電力企業人力資源管理中的員工激勵問題及措施分析

    作者:李梅 單位:國網湖南省電力有限公司湘西供電分公司; 湖南吉首416000

    人才是現代企業發展的核心競爭力,人力資源管理是現代企業管理工作中的一個重要環節,在進行人力資源管理時,注重員工的激勵對電力企業的發展具有至關重要的意義。基于此,本文分析了電力企業人力資源管理中員工激勵的...

  • 基于人本管理的現代企業管理變革研究

    作者:程麗麗 單位:山西大學商務學院; 山西太原030031

    人力資源管理,是企業現代化發展根本所在,加強企業人本管理控制,對企業現代化發展而言至關重要。本文將以全社會環境下人本管理的企業現代化管理為基礎,對其人本管理原則、人本管理問題及人本管理對策等做逐一分析,...

  • 國有火力發電企業任職資格管理體系的設計與實施

    作者:朱立新; 南軼 單位:大唐太原第二熱電廠; 山西太原030041

    國資國企改革、電力體制改革給國有火力發電企業帶來新的機遇與挑戰,國有火力發電企業要想謀求生存和發展,必須向人才要效益、靠人才促發展。本文針對國有火力發電企業推行任職資格管理的實踐,從任職資格管理體系建...

  • 國有油田企業薪酬分配制度改革中存在的問題及對策分析

    作者:蔡壘 單位:中國石油長慶油田分公司第一采油廠; 陜西延安716000

    本文簡單分析了當前我國國有油田企業薪酬分配制度現狀和問題,針對完善國有油田企業薪酬分配制度改革的策略展開了深入全面的研究,并提出了一些建議看法,希望可以對油田企業薪酬分配制度改革起到一定的參考和幫助,實...

  • 油田基層員工績效考核研究

    作者:賈延梅 單位:中國石油長慶油田分公司第一采油廠; 陜西延安716000

    績效考核工作的有效開展是保障員工工作效率的關鍵,本文主要針對油田基層員工績效考核工作的開展方式進行研究。本文第一部分首先對現階段油田基層績效考核過程中存在的主要問題進行了簡單論述,進而在此基礎之上說明...

  • 電力企業人力資源管理存在的問題及其措施分析

    作者:韓文晶 單位:上海金由氟材料股份有限公司; 上海200137

    我國電力企業一直是技術密集與資產密集相結合的企業,有著非常的特殊性。但隨著電力行業90年代就開始市場化推進,2000年開始加大加深火電、燃煤電廠環保治理,以及當前全球經濟處于不確性的局面中,中國的電力企業面臨...

  • 現代醫藥企業市場營銷管理策略研究

    作者:楊珉灃 單位:廣州南新制藥有限公司; 北京100001

    在社會飛速發展的21世紀,挑戰與機遇并存,醫藥市場發生了翻天覆地的變化,營銷新觀念的出現對傳統舊有的營銷觀念造成了很大的沖擊。隨著高新科技的不斷發展,互聯網被廣泛投入到市場中,為營銷管理創造了新的平臺,也引...

  • 央企海外合規經營與風險防控研究

    作者:姬蒙 單位:中國鐵建股份有限公司; 北京100855

    十八大以來,為響應中央'一帶一路'政策的號召,央企相繼走出國門在世界市場中砥礪奮進。且隨著《境外國有資產管理辦法》的出臺完善,也給海外合規經營提供了初步框架與約束。本文從央企海外合規經營的意義出發,反思近...

  • 海上風電工程經濟效益敏感性分析

    作者:龐愛玲 單位:廣東粵電湛江風力發電有限公司; 廣東湛江524043

    海上風電工程是我國未來很重要的發展方向,然而,受制于較多的不確定因素,我國海上風電的發展較為緩慢。本文從影響海上風電工程經濟效益的不確定因素出發,對不確定因素進行了敏感性分析,分析了其對經濟效益的影響程...

  • 網絡營銷中的消費心理與行為研究

    作者:胥澤林 單位:廣東科技學院; 廣東東莞523083

    近年來,互聯網發展迅速,網民數量劇增,而網民的特征和心理結構也發生了極大的變化。從中國數額頗大的網民數量來看,網絡營銷具有巨大的發展空間,因此,企業如何在龐大的網民群體中辨別產品的潛在客戶,并對其消費心理...

  • 我國普惠金融發展存在的主要問題及改進措施

    作者:彭恂; 張質彬 單位:山東財經大學金融學院; 山東濟南250014

    '普惠金融'的概念近年來引起了國內外的廣泛關注,也有一些學者做了一些研究,本文結合國內外的一些經典文獻,針對普惠金融的不同定義、發展意義、普惠金融發展中存在的金融排斥等方面進行分析和綜述,并且針對普惠金融...

  • 新常態下中小企業融資特點分析及對策探討

    作者:王濤 單位:莒縣城市建設投資有限公司; 山東日照276500

    現階段,伴隨我國經濟飛速發展,中小企業面臨前所未有的挑戰和契機,怎樣有效解決融資難這一問題備受社會各界廣泛關注。本文首先介紹了中小企業新常態下的融資特征,然后圍繞融資過程中出現的問題展開分析,最后探究了...

  • 住房信貸風險及其防范策略研究

    作者:劉云 單位:山西省公路局大同分局; 山西大同037006

    隨著房地產信貸業務的快速發展,住房信貸風險逐漸成為銀行經營風險非常主要的方面。而今,很多銀行都非常重視住房信貸風險方面的防范,盡力的在用可行的方法去完善他們的管理政策,努力消除住房信貸風險。本文從住房信...

  • 新常態下銀行內控存在的問題及對策

    作者:江卓華 單位:廣發銀行股份有限公司揭陽東山支行; 廣東揭陽522000

    近幾年來,隨著我國社會經濟的快速發展以及人們生活品質的不斷提升,這給金融行業發展提供了良好條件。但是從目前情況來說,銀行機構在落實內部控制工作時,普遍存在諸多不足。因此,本文通過對加強銀行內部控制的目的...

  • 私募股權投資中的風險控制策略

    作者:黃秀敏 單位:溫州市金融投資集團; 浙江溫州325000

    隨著國家經濟快速發展,投資的方式不斷增加,私募股權投資作為一種新興的投資方式,受到了眾多投資者的歡迎和認可。但是,私募股權投資具有一定的風險性,投資者必須具備風險防范和控制意識,積極采取風險控制策略,否則...

  • 宏觀調控背景下房地產企業的融資工具與融資規模選擇

    作者:林慧靜 單位:華潤新鴻基房地產(杭州)有限公司; 浙江杭州310020

    我國房地產市場經歷了高速發展的近20年,房價持續攀升、住房需求投資需求支撐著房地產企業的規模不斷壯大,國內眾多房地產企業甚至躋身世界知名企業行列。但隨著我國政府連續出臺抑制房價過快增長、抑制投資性炒房行...

  • 基于“效益閉環”的電網企業財務經營管理模式研究

    作者:楊健 單位:國網甘肅省電力公司; 甘肅蘭州730050

    隨著產業結構調整,電力需求增幅縮窄,面對輸配電價改革降價、省內售電量增長緩慢和資產大規模增長等壓力,電網企業經營形勢嚴峻,財務經營管理壓力增大。本文以甘肅電力為例,以經營效益為核心,緊盯提質增效目標,構建...

  • 國際物流成本模型及其優化對策研究

    作者:蘆躍秀 單位:港中旅華貿國際物流股份有限公司西安分公司; 陜西西安710065

    如何降低國際物流成本一直都是企業關注的問題。本文從國際物流優化的要點出發,并建立了國際物流的空間網絡模型,從關稅、倉儲成本和匯率三個角度,分析了降低國際物流成本的方法,以供相關企業參考。

  • 基于現金流的全面預算管理模式探討

    作者:柯湘云 單位:北京中復集團; 北京100020

    隨著市場經濟的快速發展,原有的全面預算管理模式已經不能夠滿足當前企業管理的要求,因此將現金作為企業全面預算管理的核心,通過加強對預算的管理,從而激發企業的發展活力。據此,本文將以基于現金流的全面預算管理...

  • 基于信息化的企業財務管理創新策略研究

    作者:李國盛 單位:神華銷售集團有限公司; 北京100011

    隨著社會信息化的快速發展,信息化與企業財務管理活動的關系越來越密切。為促進企業會計信息共享,運用信息化管理財務,是社會發展的必然趨勢。本文闡述了財務管理信息化的必要性在于滿足全球經濟發展一體化的需要;闡...

  • 會計信息化對企業內部控制審計的影響及對策

    作者:宋艷菊 單位:中建冀泉供水有限責任公司; 河北邢臺054000

    企業內部控制審計是針對管理能力與監管機制開展的評估。實行會計信息化后,會計部門的審計模式與范圍都將發生改變。本文介紹了會計信息化的主要特征及其相關內容,并針對會計信息化給企業所帶來的影響,提出了具體的...

  • 企業內部審計存在的問題及其對策探討

    作者:田濤 單位:北京國聯視訊信息技術股份有限公司; 北京100070

    企業內部審計能夠促進企業發展,有利于提升企業自身競爭力,但是當前很多企業的內部審計工作存在著諸多問題,影響了企業的發展。本文詳細闡述了企業內部審計中面臨的問題,并就此針對性地提出了相應的解決措施,希望對...

  • 關于貫通電網企業項目管理業財融合鏈路的戰略思考

    作者:陳建中 單位:福建水口發電集團有限公司; 福建福州350003

    本文基于方與圓辯證理念,結合電網企業項目的設立(承接)及前期工作、實施及過程管控、驗收及結算關閉等環節的相關特征,建立項目實施的進度報告與完結報告,促進業務與財務的融合,以提升項目精益化管理進行有益實踐并...

  • 新形勢下企業增值稅稅務風險及管控措施探討

    作者:楊伏 單位:東莞市潤升實業投資有限公司; 廣東東莞523000

    基于營業稅改增值稅的政策背景下,本文提出了'營改增'對企業發展產生的影響,及企業增值稅面臨的稅務風險,并提出了對其的管控措施。旨在通過分析風險管控措施,保障企業有效面對增值稅的稅務風險,從而降低企業稅務風...

  • 企業預算管理的困境及完善對策

    作者:呂春霞 單位:中國水電十一局三門峽千禧商貿有限公司; 河南三門峽472000

    預算管理在企業經營管理中發揮著重要作用,它可以統一協調企業的長短期目標、戰略和年度行動計劃,整合企業集團及其各個分部的目標,并通過預算的編制、實施和修正,幫助企業合理分配資源、提升管理效率、提高收入及節...

  • 加強工程項目成本預控管理的思考

    作者:袁麗麗 單位:中鐵二十四局集團上海鐵建工程有限公司; 上海200000

    企業成本預控目標的確定對提高項目管理的科學性,降低成本和提高經濟效益,具有重要的意義。在確立成本控制原則的基礎上,從組織、技術、經濟、合同管理等方面,探討了加強工程項目成本預控管理的措施。基于此,本文對...

  • 中小互聯網企業加強資金管理三策

    作者:曹小龍 單位:廣州駿伯網絡科技有限公司; 廣東中山510507

    隨著互聯網新經濟的興起,中小互聯網企業如雨后春筍般涌現,但眾多的中小互聯網企業如曇花一現而迅速隕落。究其原因,其中不少企業是因資金鏈斷裂而關閉。本文就此從資金管理角度,闡述了中小互聯網企業如何加強資金運...

  • 建筑施工企業財務管理存在的不足及優化策略

    作者:何麗燕 單位:金中天水利建設有限公司; 廣東廣州510060

    隨著建筑行業的日益壯大,其內部財務管理工作的實施顯得越來越困難,其中所包含的內容較為廣泛和復雜。要想在同行業中成為佼佼者,建筑企業就要針對當下建筑行業財務管理中所出現的問題進行詳細分析和探討,繼而找出解...

  • 基于新常態的國家審計變革與發展探討

    作者:麥桂紅 單位:廣東粵信會計師事務所有限公司; 廣東廣州510095

    國家審計在國家治理體系中占有重要地位,在新常態下,國家治理體系發生了重要的變化,這為國家審計工作帶來了巨大的挑戰。為了適應國家治理的新變化,我國在國家審計工作中要進行積極的變革,不斷改變傳統的審計觀念,采...

  • 高新技術企業納稅籌劃現狀及實施建議

    作者:邢洋 單位:深圳市京華電子股份有限公司; 廣東深圳518031

    我國國民經濟的發展需要先進科學技術做推動。衡量一個社會體系是否完善、社會是否文明與進步的一個重要標志就是:高新技術企業所占的比重與領先的程度。高新技術的發展狀況已經成為彰顯世界各國科技力量、經濟實力...

  • 基于上市公司會計信息披露與公司治理的互動研究

    作者:楊童 單位:合景泰富集團(廣州市郎譽房地產開發有限公司); 廣東廣州510000

    自1990年我國滬深兩所證券交易市場開市以來,其證券交易發展速度較快,同時在我國經濟形勢大好的態勢下,證券市場已經逐漸成為市場經濟體系中的重要組成部分,但由于現階段正處于轉軌時期,相關法律法規的建設尚未完善,...

  • 圖書出版企業的成本管控問題及對策探討

    作者:張海龍 單位:北洋出版傳媒股份有限公司; 河北石家莊050061

    本文以圖書出版企業成本管理與控制探討為主要闡述,結合當下圖書出版企業成本管理的特征,存在的問題,及圖書出版企業成本管理問題的解決措施為依據,從落實成本控制,實施績效管理,推行全面預算管理,結合市場實況,提高...

  • 新收入準則對房地產企業收入確認的影響

    作者:王永娜 單位:河南省漯河市河南天鑫置業有限公司; 河南漯河462300

    2017年7月5日,我國財政部發布了《企業會計準則第14號——收入》(下簡稱'新收入準則'),本文介紹了新收入準則的主要變化,歸納了房地產企業在現行收入準則和新收入準則下收入確認的差異,對比了新收入準則對碧桂園、融...

  • 互聯網時代企業財務管理創新研究

    作者:王子涵 單位:鄭州大學西亞斯國際學院國際教育學院; 河南鄭州451150

    互聯網時代是一個機遇和挑戰并存的發展階段,也是一個引起各行各業變動改革的重要契機。本文總結了互聯網時代企業財務管理呈現出的新特征,分析了在此背景下企業財務管理面臨的新要求,然后針對互聯網發展優勢和企業...

  • 新興數字科技企業商業模式創新及其財務管理策略

    作者:張龍; 周海泉; 劉鳳洲 單位:黑龍江科技大學; 黑龍江哈爾濱150022

    當今互聯網的飛速發展給世界經濟和人們生活帶來了深刻的變革,以云計算、物聯網、電子商務等為代表的新經濟產業已逐漸成為當今經濟社會的主流。信息技術的日新月異,超競爭的環境改變了原有的競爭戰略模式,與傳統的...

  • 強化企業財會隊伍建設的對策探討

    作者:趙毅 單位:國網湖南省電力有限公司水電分公司; 湖南長沙410000

    財務管理作為企業管理工作中的重要組成部分,其水平和質量的高低,對于企業的發展具有至關重要的影響。而企業財務管理水平和質量的高低,在很大程度上受到財務會計人員素質和能力的影響。對此,為了提升企業的財務管理...

  • 基于財務共享服務的資金集中支付管理模式探討

    作者:于韌鋒 單位:吉林省高速公路集團有限公司; 吉林長春130033

    本文對財務共享服務中心定義及資金集中支付管理中存在問題進行闡述,在此基礎上,對財務共享服務下的資金集中支付管理模式創新策略進行探究。

  • 制造企業稅收管理與納稅服務研究

    作者:朱翔 單位:江蘇金富海瀝青有限公司; 江蘇鎮江212005

    本文圍繞制造企業的稅收管理、稅收管理部門的納稅服務開展深入研究,基于我國制造企業稅收管理現狀進行分析,并提出針對性完善納稅管理的策略,同時站在稅收管理部門角度分析如何提升納稅服務的質量。

  • 企業集團財務管理信息化建設的問題及建議

    作者:楊勇 單位:大連中遠海運重工有限公司; 遼寧大連116600

    改革開放以來,我國經濟得到了快速的發展,形成了一批規模較大的企業集團,同時,企業集團間的競爭也變得更加激烈。在新時期,要想提升企業集團的管控水平,實現企業集團的更好發展,加強財務管理信息化建設是一項十分重...

  • 企業財務風險的防范及化解途徑研究

    作者:任東馗 單位:鄂爾多斯市能源投資開發有限公司; 內蒙古鄂爾多斯017000

    從企業誕生之初,財務風險就已經伴隨著企業而出現。在企業發展的過程中,財務風險可以說是與企業的經營管理緊密相連,息息相關,無處不在。面對財務風險,企業想要完全抹除和消滅它是不現實的,更不可能采取視而不見、消...

  • 營改增對煤礦企業財務的影響與稅收籌劃對策

    作者:孫月玲 單位:山西忻州神達棲鳳煤業有限公司; 山西忻州036700

    本文結合實踐工作經驗,對煤礦企業實施'營改增'后,開展稅收籌劃的實際作用進行簡要分析,同時指出'營改增'對煤礦企業財務活動的影響結果,并以此為根據,提出必要的稅收籌劃方案,進一步減少'營改增'對企業財務管理工作...

  • 財務會計對企業經濟效益的影響研究

    作者:王奮宏 單位:陜西省延安大學附屬醫院; 陜西延安716000

    在市場經濟體制下,企業想要提升自身的管理水平和經營能力,需要給予財務會計以高度重視,尤其在信息技術快速更新的大背景下,財務會計數據呈幾何增長,財務會計面臨著新挑戰和新要求,只有確保財務會計各項工作的有序開...

  • 審計技術在采油廠經營管理工作中的應用

    作者:王國強; 海心科 單位:長慶油田分公司第一采油廠; 陜西延安716000

    新時期采油廠生產規模的擴大,對其經營管理工作提出了更高的要求。在此背景下,為了增加采油廠經營管理工作中的技術含量,增強其管理工作落實效果,則需要考慮審計技術的科學應用,以促使采油廠經營管理工作開展更加高...

  • 電子產品生產企業成本管理現狀與控制對策探討

    作者:李琳俊 單位:上海立冉電子有限公司; 上海200001

    隨著我國電子信息技術的不斷發展與進步,諸多新型電子產品正逐漸出現在人們的視野中,并且在各個領域得到了廣泛的應用。而成本管理是影響電子產品生產企業發展水平的關鍵因素。但經研究發現,現階段,我國電子產品生產...

  • 財務共享中心對制造企業財務管理的促進作用

    作者:孫敏 單位:上海振華重工(集團)股份有限公司; 上海200125

    在當今經濟全球化和互聯網技術迅猛發展的大背景下,各領域實現資源共享也是大勢所趨。財務共享服務中心的模式已被世界各發達國家廣泛應用,并被引入我國的經濟改革發展中,有些企業也開始逐步采用這種新的共享模式。...

  • 集團化企業全面預算管理模式及其策略探討

    作者:朱琳 單位:中國醫藥工業研究總院; 上海201203

    全面預算管理是每個企業正常經營的必要內容,尤其是對集團化企業而言,要在社會競爭中取得競爭優勢,就必須對企業實施全面預算管理,加強對預算的管理和控制,有效減少成本支出,在激烈的市場競爭中獲得較大的經濟效益。...

  • 基于ERP的企業財務管理體系構建

    作者:劉志 單位:四川省能投礦業投資開發有限公司; 四川成都610081

    對現代化的企業來說ERP財務管理體系是一項重要的管理手段。ERP財務管理體系能夠為企業提供詳細、準確的財務信息,為企業的發展決策提供一個全面、精準的財務分析。如果能夠在企業成功實施ERP財務管理系統,將會極大...

  • 煤改電項目工程審計如何應對風險

    作者:楊琳 單位:國網天津市電力公司薊州供電分公司; 天津301900

    近年來,隨著環保治理的逐漸深入和常態化,各地為了應對霧霾天氣,積極開展'煤改電'項目。'煤改電'項目有別于一般的電力項目,有著特殊的工程風險,這給內部工程審計提出了更高的要求。本文就實際工作中遇到的困難以及...

  • 高速公路收費站財務管理中內部控制的應用

    作者:劉曉鵬 單位:新疆維吾爾自治區交通運輸廳規劃設計研究中心; 新疆烏魯木齊830001

    高速公路資產自身所具有的外部性、準公共產品屬性、自然壟斷性,使得其運營具備獨有的特點,具有雙重的經營目標。首先是追求利潤和高速公路資產運營主體價值最大化的實現;其次是要為人們的出行提供安全、通常的交通...

  • 企業加強業財融合的優化策略研究

    作者:陳詠梅 單位:浙江禾欣控股有限公司; 浙江嘉興314000

    本文首先對財務管理的現狀進行闡述,從減少不必要風險及促進提升企業財務管理水平兩個方面入手,對加強業財融合的作用進行解析,并以此為依據提出加強業財融合,提升財務管理水平的優化對策。

  • 管理會計在企業全面預算管理中的整合策略

    作者:戈衛英 單位:杭州福聯珠寶首飾有限公司; 浙江杭州310000

    管理會計在企業全面預算管理中的整合優化立足于企業發展戰略的目標要求,提高戰略性價值的創造,加大對企業發展價值的貢獻。本文首先分析了全面預算管理對推進管理會計的優勢,然后分析了管理會計在企業全面預算管理...

  • 基于風險控制的企業增值稅納稅籌劃策略

    作者:沈偉國 單位:浙江方聯會計師事務所有限公司; 浙江桐鄉314500

    企業在市場經濟的發展中,要提升對稅收籌劃工作的重視,這樣才可以節省資金,降低企業的稅務負擔問題。但是在企業稅收籌劃過程中會受到各種因素的影響,導致其出現各種分析因素。企業要想有效地解決此種問題,就要合理...

  • 全面預算管理在新三板民營企業財務內控中的應用

    作者:葉麗英 單位:浙江迪恩生物科技股份有限公司; 浙江杭州310023

    本文首先對新三板的內涵進行概述,從內控環境缺陷、內控執行缺陷、風險控制缺陷三個方面,對新三板民營企業財務內控的現狀進行解析,并結合全面預算管理及其作用,提出全面預算管理在新三板民營企業財務內控中的應用對...

  • 集中管理模式下加強保險公司財務管理的思考

    作者:葉展鵬 單位:新華人壽保險股份有限公司麗水中心支公司; 浙江麗水323001

    本文對財務集中管理的必要性進行簡述,從加強資金集中控制,提高使用效率、構建全面預算管理體系,節約成本、加強財務管控職能、降低經營風險三個方面進行深入探究,并以此為依據,提出對集權分權進行把控,實施全面預算...

  • 建筑業企業成本控制中存在的問題及其完善措施

    作者:張紅君 單位:浙江省建設投資集團股份有限公司; 浙江杭州310013

    加強成本控制是提升建筑企業市場競爭力的主要途徑,而成本控制的全面性、動態性、精細化管理,以最小的成本創造更大的經濟效益是目前很多建筑企業一直追求的主要目標。就我國目前建筑企業成本控制現狀而言,還存在很...

  • 會計師事務所審計風險的防范與控制研究

    作者:周衛仙 單位:蘭溪開泰會計師事務所有限責任公司; 浙江蘭溪321100

    隨著社會經濟體制的不斷改革,事務所進行的審計工作越來越受到社會的重視,但同時也給事務所的審計工作帶來了更大的風險。本文從事務所審計風險的主要特點入手,根據事務所組織結構不明確,管理難度較大;會計師事務所...

  • 營改增背景下制造企業財務管理模式的新路徑探討

    作者:羅偉 單位:重慶恒偉林汽車零部件有限公司; 重慶401120

    企業的發展在很大程度上依賴于企業內部的財務管理工作,通過財務上的科學管理可以實現企業資源的優化合理配置,幫助企業領導者做出正確的經營決策,從根本上提升企業的管理能力和市場競爭力。在實行'營改增'政策后,有...

  • 企業員工組織政治知覺研究綜述

    作者:王芮 單位:廣西大學; 廣西南寧530000

    組織政治知覺作為員工對工作環境中自利行為發生程度的主觀評估,已被證實會對員工的心理、態度、行為產生影響。本文在系統梳理相關文獻的基礎上,介紹了組織政治知覺的產生、內涵;整理了組織政治知覺研究的理論基礎;...

  • 傳統物流公司轉型中的企業文化及其作用研究

    作者:蒲瑞嫦 單位:廣西北港物流有限公司; 廣西防城港538000

    目前,我國物流行業受到時代潮流的沖擊,正面臨著由傳統物流向現代物流的轉型升級發展階段,在該轉型發展階段中企業文化作為軟實力發揮著不容忽視的作用,傳統物流公司要實現順利轉型,則需要重視企業文化作用的分析把...

  • 工會在企業文化建設中的重要作用探討

    作者:趙穎 單位:沈陽水務集團沈陽市浩源水務工程監理有限公司綜合辦公室; 遼寧沈陽110001

    黨的十九大報告提出中國特色社會主義進入新時代,中國夢和新時代中國特色社會主義文化理論建設為企業文化的發展提供了契機。本文從工會工作研究視角出發,對工會在企業文化建設中的作用進行探究,提出發揮工會引領企...

  • 新時代背景下企業文化與思想政治工作的融合研究

    作者:錢莉莉 單位:中國路橋工程有限責任公司; 北京100011

    我國市場經濟的不斷發展,企業壓力不斷增大,如何在謀求經濟利益的同時促進企業文化快速發展,成為了各大企業在新時代背景之下考慮的首要問題。一些企業高層為了企業的可持續性發展,開始將以物質層面的發展為重點轉變...

  • 基于企業文化建設的思想政治工作創新研究

    作者:翟慧敏 單位:山西省交通控股集團長治高速公路分公司路政大隊; 山西長治046000

    面對日趨激烈的市場競爭環境,國內企業謀發展、圖改革的阻力越來越大。對企業思想政治教育工作而言,復雜的環境對工作的開展提出了更高的要求。在此,企業各級黨組織務必要認清形勢,認識到工作的緊迫感,及時創新企業...

  • 施工型企業的項目文化建設分析

    作者:張晶晶 單位:中交二公局東萌工程有限公司; 陜西西安710000

    施工型企業的項目文化建設對于施工企業的發展是非常有幫助的。本文主要分析了項目文化建設的開展對于企業的作用意義,施工型企業在實際的項目文化建設中存在的主要問題以及為了有效促進施工型企業的項目文化建設應...

  • 企業文化在企業管理中的重要作用與戰略定位

    作者:陳嬌 單位:上海浦發生態建設發展有限公司; 上海201209

    隨著我國社會經濟的發展,企業擁有更多的發展機會,同時也面臨著更大的挑戰。為了提高自身的整體實力,增強市場競爭力,企業在管理過程中,一定要重視發展企業文化,良好的企業文化可以營造舒適的工作環境,成為員工的精...

  • 青年工作在國企改革發展中的重要作用探究

    作者:楊雙; 姚炳光 單位:中交天津航道局有限公司上海分公司; 上海200090

    新時代帶來新挑戰,新挑戰伴隨新機遇。隨著國家政策變遷和產業變革,國企已經進入改革新時代,青年工作充滿挑戰。作為改革先鋒的青年需要企業引導培養激發最大潛能,用千錘百煉方成器的耐心去塑造他們的品格,為他們提...

  • 如何做好國有企業思想政治工作

    作者:王湘軍 單位:廣州市建材發展有限公司; 廣東廣州510000

    在當前的市場經濟環境下,'重視經濟效益輕視政治思想'這一現象對國有企業的日常管理工作影響頗深,甚至使國企職工在思想層面上出現了一定的不穩定性與波動性,無形中加大了企業內部思想政治工作的難度,限制了其職能作...

  • 新媒體時代企業思想政治工作創新研究

    作者:羅起志 單位:廣西路橋工程集團有限公司道橋分公司; 廣西南寧530029

    新媒體時代不僅給企業思想政治工作帶來機遇,有利于拓展工作時空,創新工作模式,豐富工作內容,同時也帶來挑戰,主要表現在工作內容、方法和效果等方面。企業黨組織應該把握機遇,迎接挑戰,加強工作隊伍建設,創新工作方...

  • 互聯網時代煤礦企業加強政工工作的對策探討

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企業改革與管理雜志網友評論
較新評論
jiyubin** 的評論:

投稿次日收到企業改革與管理雜志編輯部郵件回復收稿,并給予稿件號,半個月后的某日清晨收到編輯老師所發的初審通過信告知“將送兩位審稿人外審,切勿他投”。希望能順利發表!

2019-10-29 10:31:06 回復
linweil** 的評論:

雜志編審比較嚴格規范,企業改革與管理雜志的質量還是相當不錯的,值得一提的是,和編輯老師的數次溝通特別愉快,真心覺得是一個特別負責任的編輯,因為每次接到的電話都是這個老師的手機,并且好幾次都是在假期或是晚上的非工作時間,必須要為該老師敬業精神點贊。

2019-09-28 17:39:47 回復
fengxue** 的評論:

企業改革與管理雜志真的很不錯,修改意見很詳細。我按著專家提的意見修改好了,并附上了自己的修改說明,過了一個月左右,編輯老師打電話說論文通過,我的第一篇文章啊,真的非常開心!

2019-08-12 16:37:16 回復
quanzhi** 的評論:

企業改革與管理雜志的審稿流程清晰,專家審稿及時。感覺雜志審稿速度還是挺快的,編輯部的工作效率也很高,發郵件聯系很快就會回復。專家審稿意見比較中肯,外審專家的水平較高,對文章的不足之處一針見血的提出,不愧是一個好的雜志!

2019-04-30 21:55:06 回復
lixingf** 的評論:

《企業改革與管理》審稿還算是快的,審稿人很仔細,投了之后過兩天就已經在審稿狀態了。編輯態度也非常好,辦事效率高!審稿專家意見也很中肯。1個月不到的時間就錄用了。

2018-02-12 11:14:32 回復
zhouyin** 的評論:

9月18日收到紙質版校對稿。建議大家多多支持這樣優秀的雜志,有好的稿件放心大膽的投稿,給這樣的良心刊物點贊,不浪費作者時間!雖然是被拒稿了但是編審們還是給出了理由很負責。

2017-12-05 10:07:23 回復
xuqianq** 的評論:

感謝網友分享自己的投稿經歷,讓我在這里受益很多,否則都沒有勇氣重新投稿了。編輯的工作效率真是很快,因為編輯部的老師都很友好,很少需要另催。點贊。

2017-11-15 14:54:12 回復
linyuma** 的評論:

很好的刊物,有好的算例,一般會錄用,個人認為本領域排名比較靠前的期刊了,《企業改革與管理》很實在。剛投了一篇,編輯很負責,態度很好。編輯相當負責,審稿很細致,提出了很多有價值的建議,審稿速度快。

2017-10-31 16:31:02 回復
fashui** 的評論:

雜志到貨很快,包裝精美,內容也很豐富,對我還是挺有幫助的!印刷非常清晰,字跡很清晰,沒有色差。這本書,聽了朋友的推薦買的一本書,書里面的內容很經典,能夠提高個人的自身修養和對藝術的品位,是滿意的一次購物體驗。

2017-09-29 15:46:09 回復
wenwu** 的評論:

審稿相當的快。5月13號投稿,6月9號直接出錄用通知。真是功夫不負有心人,謝謝幫我修改文章的老師,感激不盡!只要好好寫文章,接收還是很快的!

2017-08-09 10:18:43 回復
flowers** 的評論:

1個月的審稿周期,還算是快的,審稿人很仔細,很小的格式錯誤都給你指出,只是退修后修改用了半個月,再把修改稿返回,2個小時就錄用了,錄用后還發郵件讓修改了2次,總算是大功告成,2月投的。3月12號錄用,不知道什么時候會出版。

2017-06-15 15:37:59 回復
quinta** 的評論:

本人于今年3月19日投稿,3月22日收稿并送審。4月12日收到錄用通知。速度很快,超級點贊,震驚之余,讓我感慨,這么敬業高效率的工作,肯定會使《企業改革與管理》更加完美優秀的。祝越辦越好。

2017-05-26 10:21:32 回復
fgewfw** 的評論:

差不多一個月的時候給錄用通知。《企業改革與管理》注重文章具有創新性以及方法,但相對其他雜志來說還是較為容易的。編輯的態度非常友好,審稿專家意見也很專業。希望該刊能晉升為北大核心。

2017-05-05 15:55:38 回復
bggdfc** 的評論:

投稿1個月就收到錄用通知了,修改后錄用,首先要說的是該雜志不要審稿費,不像有些雜志;其次這次的審稿速度相對其他雜志十分的快,一個月就給信了,最后編輯老師很負責,不錯的雜志!

2017-04-27 15:30:08 回復
agerg** 的評論:

用了一個月時間錄用,第一次返修回來給了很多意見和建議,認真修改后又給編輯反饋回去,又等了一星期直接錄用。總體來說還是比較好中,外審專家也很認真,給的建議和意見也都很中肯。

2017-04-05 14:51:25 回復
dfhj** 的評論:

編輯態度很好,審稿速度也很快,還是比較好中的。該刊對格式要求很嚴格,退修時候有十幾個格式問題。不過編輯態度很好,會很耐心的和你說格式應該怎樣,很感動。希望《企業改革與管理》越辦越好。

2017-03-02 17:30:26 回復
gemaisi** 的評論:

這是我第二次被《企業改革與管理雜志》錄用,審稿專家的審稿意見回復很快,半個月兩個意見全部回來,一個修改后錄用,另外一個修改后再審。然后一周內改完提交,再審意見修后錄用,一共前后整一個月,第一篇也是1個月走完全部流程。企業改革與管理雜志只要好好寫還是比較容易中的。

2015-12-17 10:54:26 回復
shushua** 的評論:

從5月17收到初稿,6月5收到錄用稿,7月份就出版了。企業改革與管理速度還算挺快的。編輯態度也很好。特別是最終校稿時,給我打了好幾個電話提醒我。真是太負責了。

2015-07-16 16:10:41 回復
osinsa** 的評論:

企業改革與管理雜志投稿后2個月沒動靜,就寫信催編輯,編輯說已經送審,再過一月,有結果,一個推薦發表,一個說轉投,都有提意見,要大改,編輯想據,后來申訴,編輯說給一次修改機會,我就花了2周時間,小修,再過1個多月就接受了。

2015-02-25 10:42:23 回復
xiaocn** 的評論:

影響因子上來了,最近投稿量劇增,再也沒有以前那么容易中了,最近投了一篇,兩個評審意見都是修改(其中一個小修),結果編輯說最近收到大量的更加優秀的文章,直接小修,桑心了。

2015-01-15 09:11:25 回復
yuzx** 的評論:

企業改革與管理雜志的編委復審結束了,結果如下: 一次退修返回時間: 二次退修返回時間: 交主編審定時間: 稿件目前狀態: 正在處理中 主編審定回時間: 稿件最終處理結果: 審稿已通過,三周內您會收到編輯的電子郵件修改資料 目前尚未收到郵件,各位同行有沒有類似的經歷?

2014-12-31 15:10:03 回復
cacao** 的評論:

2014年8月15日投稿 2014年8月27號通知送審,2014年11月2號網站上公布無需修改直接被錄用。前后差不多三個月時間。感覺效率還可以,不排外。但貌似投稿系統不太好,只能處理接收稿件,錄用通知是通過網站通知發布的。總之結果是好的,贊一下!

2014-12-02 17:19:42 回復
tyuu** 的評論:

企業改革與管理的審稿制度還是很完善的,基本都在1-3月內給錄用與否的信息。

2014-10-14 09:35:45 回復
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